医药代表面试大概有哪些问题并怎么回答

1. 医药代表面试大概有哪些问题并怎么回答

医药代表其实就是医药行业的销售人员，销售代表。我想你要应聘这个岗位的工作，你应该是医学方面或者市场营销相关专业毕业的学生吧。
首先，给你说一下面试的过程吧：
面试过程一般为：
1.做测试题。不同单位可能有所不同，有的可能会做一些行测题目，如果时间充裕可以看一看公务员考试行测试题，时间不足不看也无所谓，因为这个短时间也提高不了多少，对面试结果影响也不大。也有的是做一些性格测试题。这个需要你提前了解一下岗位要求，思考一下这个岗位需要什么样的性格，答题的时候一般根据自己的真实性格来填写，对于一些明显是缺点的选项就不要选择了。此岗位的面试的测试题还有可能是专业测试，不过现在企业很少有笔试专业能力的了。专业测试题，可能会包括一些医药方面相关知识（这个我就不懂了）和一些市场营销专业知识，可以百度一下市场营销基本概念，如4p，4s之类的，准备一下。还有可能出一些具体案例题目，比如如何推广你的产品，或者在销售过程遭到拒绝等情况的处理等。这些都是考验你销售能力的。
2.自我介绍。这个是任何单位面试必须的。
建议：
自我介绍时间不要超过3分钟。
介绍内容，姓名，毕业学校，所学专业。也可以简单说一下自己的籍贯。如果是应届毕业生，介绍自己在学校内参加的学生会啊，社会实践活动啊，曾经参加或者组织过的活动和实践经历。如果工作需要某些专业技能，介绍一下自己获得的专业证书及自己具有的专业能力。如果非应届毕业生，有工作经验，着重介绍一下自己之前的工作经验，包括工作单位，工作职位，具体工作职责，以及自己在该岗位取得的成绩。之后可以简单介绍一下自己的性格特点，要有优点和缺点，但是要注意，优点要说对工作有利的，缺点要说对工作影响不大的。。。
建议，如果怕紧张将自己要做的介绍内容写在纸上，然后对着空气或者对着朋友试着说一下，多练几次，要注意，练到自己的自我介绍不要像背书一样，要像平时说话一样很自然的说出来。

3.面试官提问。提问内容可能包括你的性格方面，兴趣爱好等，这个可以如实回答，但是尽量贴近工作需要。再就是问一些专业性比较强的问题，比如，专业知识，这个提前稍微准备一下。或者问一些实际工作中会出现的问题，问你应该怎么处理，这个需要靠你自己的经验和阅历了。如果在面试过程中，有问题自己实在不知道怎么回答，就如实说自己不会，不记得了的专业知识就说忘记了，千万不要胡说，因为他们能问出这样的问题，他们自己肯定是很懂得的了，不要胡说，说不知道会让人觉得你是个诚实的人。当然，如果所有问题都不会，那么，人家会认为你能力不足，面试就失败了。
 
如果有时间的话，可以再网上搜一些医药，或者医疗设备销售的相关案例，对医疗相关产品的销售模式有一定了解之后，对这些问题的应对就可以得心应手了。
 
我没有做过医疗行业，我所了解的医疗行业的销售，一般是针对大型医院，也有的是针对小诊所，针对大型医院，可能遭客户拒绝情况很常见，销售过程中可能也要搞一些灰色的东西，比如回扣，送礼之类的。

4。无小组讨论。
如果去面试的时候，安排好几个人面试，有的单位可能会安排无小组讨论。
无小组讨论的题目，一般是，比如：你们小组这几个人，飞机失事了，到了一个荒无人烟的地方或山崖下之类的，只有几种工具，让你们几个人想办法求救或逃生。你们小组几个人讨论，你需要表现的是，团队精神，讨论过程让面试官看到你很有团队合作意识，能跟小组成员搞好关系，很合作，同时，可以适当的表现出自己的能力，尤其是领导能力，但是要注意火候，表现太多了则会显得你没有团队意识，太独了，自己把握。还有可能小组讨论的问题是实际工作中的问题。
 

好了，如果不是世界五百强企业，面试内容基本就这么多了。。。一般单位的话，准备好第二项，自我介绍就够了。。。

对了，面试过程中，要注意一下礼仪和仪表，尽量穿着正式一点，（不一定非要西装，干净整洁就好），不要太休闲，太花哨。面试离开的时候，把桌子上自己的东西收拾好，垃圾拿走，椅子归为，给人留个好印象就行了。

面试的时候不要紧张，没什么，就像跟朋友聊天一样，积极应对，阳光灿烂，就没问题了。
 
最后，祝你面试成功。

2. 医药代表面试怎样回答

1 既然是做销售，当然是双赢。养活自己，发展自己，为公司创造财富。
 2 第一，尽快融入公司的文化，熟悉公司制度；第二，做好公司领导安排的工作，成为一名合格的员工；第三，按照公司的职业规划结合自己的兴趣和长处发展自己。
 3 这个题目要结合到公司的企业文化，你自己先参考。
 4 这个问题还是太极，按照自己的能力和公司职业规划一步一步走，不要正面吧
 5 这个一定要回答适合
 6 这个问题是个连锁问题。你一定要准备案例，说明自己的长处。做销售，一般来说要考虑心态，学习力，洞察力，理解力，同理心，快乐心等，你任意选择几方面，自己准备案例。
 7 做销售一定要有企图心和执行力。
 8 这个如果自己有一定的优势和资源，就回答想选择哪里，并且说明原因；没有，就只能说服从公司安排
 9 薪资的问题，这一条看自己的情况吧。如果很需要这份工作就回答按照公司的政策吧；如果不是，就谈一下自己的要求和希望，明言好些。
 另外，你说自己没什么面试经验，是不是应届生？如果不是，你一定要准备一个问题的答案——你为什么离开上一家公司？
 好了，希望对你有用。

3. 医药代表面试常见问题及回答技巧

医药代表面试常见问题如下：
1、对销售的理解，对医药代表这一职位的理解。
2、为什么认为自己能做医药代表，有什么能力去做这份工作？
3、自己的优点或者缺点。
4、自己最成功或者最受挫的事情。
5、有没有近期的目标和远期的计划。

医药代表面试技巧
1、收集相关信息，做好前期准备。
放下面试通知电话后第一件事，就是记录好面试的企业名称、职位及约好的时间地点，尽可能多地搜集目标企业的有关资料。
2、自我介绍突出个性，锁定目标职位。
建议面试前最好准备一份个性化的自我介绍。除了学历、经历、兴趣、工作经验及家庭背景外，应重点突出以往做销售工作的经历，尽量用业绩数据来代替我的销售能力很强”之类的泛泛之谈，因为理智的HRD绝不会轻信这样的主观表白。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。
3、着装职业化，留下良好的第一印象。
通常销售人员的着装基本标准，一定要整洁大方利落，不追求过分个性化。特别需要注意的是，男性衬衫领子和袖口不要有污迹。领带注意跟西装、衬衫颜色搭配，黑袜子不可配白皮鞋。
而女性着装要淡雅清淡，不过分艳丽，避免穿无袖、露背、迷你裙，避免浓妆艳抹，不戴夸张首饰，忌浓度香水。

4. 医药代表面试常见问题及回答技巧

医药代表面试常见问题及回答技巧

1、在面试之前要注意仪容仪表，长得好看就不用多说了，如果是长得不好看，又不懂得整作的，必定给HR留不下一个好印象。所谓医药代表，肯定要经常出差，面对客户的，仪容仪表很是重要，代表的不仅仅是个人形象，更是公司的形象。因此，在这一点上，应聘者一定要多加注意。要是女孩浓妆艳抹，还戴着帽子等。男生体味太重，还留着胡须，录用是毫无机会的。

2、表达能力要强，作为医药代表，每天都会与客户接触，谈相关的工作和业务等。如果每天面对的客户都不一样，而且还能聊的很开心，促成业务的谈成，具备这样的能力，面试分会打的很高。常见销售面试问题以及回答技巧
3、医药代表面试技巧还要注意态度问题，不管之前有过多么辉煌的成绩，创造过多高的业绩，都不能以此为话题，显得自己很高傲。在面试中保持诚恳，对工作认真的态度，HR会更放心把医药代表的职位交给您。
4；谦和，性格不要过于急躁，或者是无所谓的感觉，与HR对话要有亲和力，这样在工作中才不会得罪客户。第五；耐压，医药代表的压力非常大，不管遇到什么样的客户，做出什么样的行为，都不能气馁，努力就会有收获。求职面试技巧和常见问题

5. 医药代表面试的问题，帮忙回答一下，谢谢！

1:首先我在大学所学的专业跟这个行业对口。其次医药代表这个行业比较有挑战性。能锻炼人的意志跟毅力。
2：首先要有专业的医药方面的知识，其次要具有绝对的敬业精神，这是做每一行都需要具备的。这其中包括勤，诚，礼，智，信。
3：医药销售代表是具备一定的专业知识，运用自己一些特殊的技巧和方式方法将自己公司的产品让医生了解并让他们接受的一项工作。






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6. 面试医药销售一般会被人事问到哪些问题

　　对销售的理解,对药代职位的理解:

　　回答一定要积极正面的,所谓药代到底是份什么工作?药代是将最新的药品信息传递给医生,同时负责收集药品使用后的效果或者不良反应等信息的重要桥梁.有点拗口,但是这个就是药代该做的事情,相信任何公司都希望一个新人对这份职业有个正面积极的初步理解.

　　近期的目标和远期的计划

　　新人的话近期目标很好确定,就是脚踏实地的做好每一件事情,认真的对待自己的工作,累积自己的经验.希望能长久的在公司工作,通过自己的努力表现能完成指标.远期计划就是几年后能得到提升,更高的职位相对来说要求也更高,所以会努力提升自己各方面的能力.

　　你认为该药品销售额的工作最具挑战性的方面?

　　被你发现了什么是药品销售最困难的方面,然后清楚地描述你是如何成功地管理这个挑战坦诚.一个共同的困难越来越健康护理专业人士足够的时间来讨论你的好产品.详细信息你是如何利用自己的主动性和解决问题的技能,以有效地处理这个问题,以及获得足够的访问给客户.

　　医药销售需要与各种各样的人交往.你能调整你的方法的情况和个人成功的关键.你把重点放在满足不断变化的需求和需要不同的做法.找出共同的工作如何回答你的强项和弱点,你的成就和在医药销售面试问题与解答你的目标的面试问题.

7. 面试医药销售一般会被人事问到哪些问题

对销售的理解,对药代职位的理解:
　　回答一定要积极正面的,所谓药代到底是份什么工作?药代是将最新的药品信息传递给医生,同时负责收集药品使用后的效果或者不良反应等信息的重要桥梁.有点拗口,但是这个就是药代该做的事情,相信任何公司都希望一个新人对这份职业有个正面积极的初步理解.
　　近期的目标和远期的计划
　　新人的话近期目标很好确定,就是脚踏实地的做好每一件事情,认真的对待自己的工作,累积自己的经验.希望能长久的在公司工作,通过自己的努力表现能完成指标.远期计划就是几年后能得到提升,更高的职位相对来说要求也更高,所以会努力提升自己各方面的能力.
　　你认为该药品销售额的工作最具挑战性的方面?
　　被你发现了什么是药品销售最困难的方面,然后清楚地描述你是如何成功地管理这个挑战坦诚.一个共同的困难越来越健康护理专业人士足够的时间来讨论你的好产品.详细信息你是如何利用自己的主动性和解决问题的技能,以有效地处理这个问题,以及获得足够的访问给客户.
　　医药销售需要与各种各样的人交往.你能调整你的方法的情况和个人成功的关键.你把重点放在满足不断变化的需求和需要不同的做法.找出共同的工作如何回答你的强项和弱点,你的成就和在医药销售面试问题与解答你的目标的面试问题.

8. 面试药学一般会问哪些问题

1你怎么理解你应聘的职位？

2请你自我介绍一下你自己？

3你觉得你个性上最大的优点是什么

4在五年的时间内，你的职业规划？

5如果你被录用，你对公司有什么要求？

6我们为什么要聘用你？

7工作一段时间不适合这个职位，你怎么办？

8这个职位，你认为你还欠缺什么？

医药代表面试常见问题：

1、为什么想做医药代表? 

2、你认为你有哪些特质适合做医药代表？  

3、你认为医药代表是一个怎么样的工作？  

4、你以前最大的成绩是什么？  

5、你面临过的最大的困难是什么，你怎么处理的？  

6、你经历过的最大的失败是什么？  

7、你认为你有哪些优点？哪些缺点？  

8、面试结束后，会问你还有什么问题吗？最好问一些深入性的提问。 

医药代表面试技巧常见问题：

一、自我介绍

二、跳槽的理由(首份工作为何选择这个行业)

三、对销售的理解,对医药代表职位的理解

四、你认为自己为何能做医药代表,你有什么能力去做这份工作

五、当面对外界舆-论,销售指标,客户不合作等等这些问题你如何解决

六、自己最成功或者最感到挫折的事情

七、自己的优点或者缺点

八、近期的目标和远期的计划(职业规划)

九、别人(同事或者领导)对自己的评价