徐新生的介绍

1. 徐新生的介绍

徐新生，男，出生于1957年2月，副所长，教授。1995年9月从大连理工大学力学博士后流动站出站，现工作单位大连理工大学工程力学系。1998年获中国“国氏”博士后奖励基金（中国优秀博士后）。入选辽宁省百人计划。2001年获得香港Croucher Foundation，以及其它多个奖项。

2. 徐新的介绍

徐新，1967年生，湖北省武汉市人，1985年至1989年就读于武汉大学无线电信息工程系，获理学学士学位；1989年起在武汉测绘科技大学任教；1993年至1996年在职攻读武汉测绘科技大学信号与信息处理专业硕士，获工学硕士学位；1997年至2003年师从李德仁院士和孙洪教授在职攻读武汉大学摄影测量与遥感专业博士，获工学博士学位；2003年9月至2004年3月公派赴澳大利亚西澳大利亚大学电子与电气工程系信号与信息处理实验室做访问学者 1999年被评为副教授，现为武汉大学电子信息学院通信工程系系主任 。

3. 徐新的介绍

徐新，1994年4月19日出生于辽宁省沈阳市1。身高183cm1，体重75kg1。中国国家男子U22足球队成员，司职中场，现效力于广州恒大足球俱乐部，曾效力于马德里竞技足球俱乐部。22016年4月1日，在代表广州恒大与广州富力的比赛中完成中超首秀。

4. 徐新的简历

1965年11月生，河南宜阳人，中共党员，大学学历，郑州大学经济系计划统计专业。1981年9月至1985年7 月郑州大学经济系计划统计专业学习。1985年7月至1998年2月历任洛阳市计委财贸计划科科员、副主任科员、外资科副科长、科长。1998年2月至2004年7月历任洛阳市郊区、洛龙区政府副区长。中共洛阳市洛龙区委常委、副区长。2004年7月至2007年8月任洛阳市政府副秘书长。2007年8月至2008年2月任洛阳市政府办党组成员，市法制局局长、党组书记，市仲裁办主任。2008.02--2009.03 洛阳市政府副秘书长、办公室党组成员，市法制局局长、党组书记，市仲裁办主任。2009年3月至2010年2月任中共洛阳市委经济工作部副部长，市发改委党组成员、市工业发展局局长，市民营企业局副局长、党组书记。2010年2月至今任中共洛阳市委经济工作部副部长，市发改委党组副书记、市工信局（民营经济局）局长、党组书记。

5. 徐新的个人经历

徐新，司职中场。出生于1994年4月19日，辽宁省沈阳市人。徐新从沈阳和平区体校开始足球生涯，后加盟申花青年队，2010年年底万达集团和西班牙足球联盟合作后以“青年球员”身份加盟马德里竞技的，徐新效力于马德里青年队B队，而他也在努力成为马德里青年队A队的一员。据说阿尔滨相中马竞小将徐新，但徐新目前正在努力进入马竞青年A队，他能否放弃留洋加盟阿尔滨还无法确定。转过年来，裴帅的队里进来一个94年的小孩，他叫徐新。与裴帅和王彤一样，徐新也是由父亲领着踢球的。不一样的是，徐新的爸爸不是运动员出身，但老徐好钻研，没事就看足球训练书籍，自己还买了标志桶，总爱给徐新加练。就是从那个时候起，裴洪育和王守忠也开始让自己的孩子与徐新一起加练技术细节，特别是一些小技术。遇见两个孩子不爱练的时候，他们总爱拿徐新当例子教育自己的孩子。多年之后，裴洪育都不忘感谢徐新的爸爸：“要不是有人家老徐，我们裴帅现在的基本功不可能那么扎实。”呆了几年，徐新就离开了和平区体校，后来他辗转了很多地方，最后去了申花，再然后由申花选送到了马德里竞技，再再然后他又入选了新一期的U22国家队，和裴帅、王彤又见面了。

6. 徐新的工作简历

　　1982.09--1986.08 海军工程军院学员　　1986.08--1987.10 海军福建基地 见习副机电厂　　1987.10--1988.01 海军福建基地 副连职副机电长　　1988.01--1992.07 历任海航一师一团修理厂 机械师、施工员　　1992.07--1992.12 海航一团政治处 正连职干事　　1992.12--1994.06 历任海航一团、独立五团政治处 副营职干事　　1994.07--1997.03 常州工商局科员　　1997.03--1999.10 常州工商局政治处副主任　　1999.10--2000.03 常州工商局机关党委副书记(正科级)　　2000.03--2005.03 常州工商局法制处处长　　2005.03--2005.09 常州工商局办公室主任　　2005.09--2008.07 江苏省常州工商行政管理局党组纪检组组长、党组成员　　2008.07--  江苏省常州工商行政管理局副局长、党组成员

7. 徐新的人物专访

娃娃脸上，挂着灿烂的笑，她就是徐新。正是这个女人，用独到的眼光和敏锐的判断，让十多家名不见经传的小企业，一飞冲天。其中三位创业者还进入了福布斯富豪榜前一百名。29岁的丁磊执着于互联网，徐新交给他500万美元，于是有了三大门户网站之一的网易。类似的案例还有永和豆浆、中华英才网。没有她的慧眼，就没有这些熟悉的名字。但在闪光灯频频对准他们时，她已经悄然离开，来到下一个渴望资金的创业者面前。这周一，她作为央视和《每日经济新闻》“赢在中国”创业大赛的特别评委，专程来到上海。凭借丰富的经验，爽朗的性格，很快与一群梦想创业的“愣头青”打成一片。活动结束后，她接受了本报《新财经周刊》的独家专访。凭直觉千金一掷风险投资这个圈子，是男人的天下。入行11年，徐新越发自信，放言要创中国第一VC品牌。身为今日资本集团的总裁，她掌控着20亿元人民币的资金。这些资金大多来自欧美政府和企业，可老外们却全权交给她打理，这在风险投资界颇为罕见。一问原因：外国投资者相信，这个中国女人有一双慧眼。和同行相比，徐新常常是“温柔一刀”，笑傲投资场。女人的直觉，就是她与生俱来的杀手锏。“选人是门艺术，这么多创业者，这么多项目，动辄需要几百万上千万的资金，投给谁，除了做调研看数据，还离不开直觉。女性的直觉特准，所以我总能投对人”，说完，自己乐了。回顾起来，她1995年参与了对娃哈哈的投资，当时中国还没人喝瓶装水。直觉告诉她，这个行业肯定有戏，所以她和团队决定投资。4年后，她遇到丁磊，问他网易在行业里怎么样，丁磊脱口而出：第一。其实当时网易排名第三，但就是这股自信，深深吸引了她。加上丁磊对商业的敏感和专注，于是徐新“下注”500万美元。这两家企业的市值先后超过了10亿美元。再后来，就是中华英才网，最初不过五个员工，再加上一份歪歪扭扭的商业计划书，当时毫无业绩可言。看到互联网招聘的巨大前景，徐新破天荒投资了，2014年这个公司身价超过12亿人民币，网站的日浏览量达到1500万。“几年以后，中华英才网也将是超过10亿美元的企业”，她的信心满满的。有了这么多经典案例，徐新的名气不胫而走。每个礼拜，都有各式各样的人，带着千奇百怪的创业想法找到她。可投是不投，还得判断。有人豪情万丈地对她说：你投钱给我，我保证3个月后成为中国首富！徐新快言快语：“你的可信度也太差了。”还有人紧握双拳，喊着：相信我，要是公司业绩不翻一番，我马上从楼上跳下去！徐新一盆冷水浇过去：我们并不喜欢暴涨，持续成长更重要……她的性格就是直来直去。毕竟激情不等于一切。她向笔者透露了选人的独门秘技：第一，看创业者的头脑，有没有对生意的直觉。比如丁磊，他第一个进入短信业务，第一个开发网络游戏。别人看不到的商机他能看到，别人放弃了他能坚持，别人都跟进他能退出。第二，业绩，徐新一般只投行业前五名，中国竞争这么激烈，能做到前五名，肯定有独到之处。她会问他们：你做过什么重大决策？你怎么做决定？第三，带队伍的能力，创业者会不会管人。很多公司规模到了100人，就管理不下去，创业者反倒成了瓶颈。为了考察这一点，徐新喜欢观察他的副手，如果副手能力很强，而且跟随他很多年，说明这个人的领导力不错。第四，激情不能少，具有永不放弃的性格；第五，创业者的品格应该是公开、透明、诚实可靠，这一点不能忽略，毕竟这么多钱交给他呀，能不考虑吗？为赚钱而创业易败徐新“创业非常艰辛，失败是必然的，成功是偶然的。在美国硅谷，100万个创业想法，只有6个能成功上市。”徐新如是说。根据她的经验，不少人选择创业，可能是一时冲动，可能想赚钱改善生活。但成功的人，往往都非常热爱他的事业，一心想把事业做大。??事业心，创业者很难坚持，也难以感染团队。她一针见血地说：“你想想，如果老板只想着赚点钱，团队也是短期考虑，赚一票就走。他们的行为方式就变了，不会有长期发展的胸怀，可能连游戏规则也不遵守了。所以单纯为赚钱，趁早打消创业念头，还不如去炒房产、卖保险。”不过，现实却是，越来越多的中国人想创业。有人甚至预测说，中国有1亿人想创业。不过，站在徐新面前的，不外乎3类人。跨国公司中国区的CEO、总经理，可能会自立门户出来创业。从简历看，他们都是顶呱呱的，善于建立公司制度和文化，拥有专业精神，而且很会融资。但他们缺点也很明显，过去是海外公司的中国总经理，拿着30万到50万美元的年薪。出来创业，他们依然给自己开高工资，比如30万美元。可这样一来，就为公司设立了标尺，于是首席财务官的年薪20万美元，销售总监18万美元……于是，公司的成本高得不得了，毫无竞争优势。另一方面，这些CEO是走格子的人，而不是画格子的人。他们被训练去执行总部的战略，却不习惯自己寻找商机。“我拒绝过一个创业者，他带领一大批人辞职创业，给自己配了秘书和法律顾问，还设立一个收购兼并部，请个老外做总裁。我心想你们公司一分钱没有，还想兼并谁啊！他们先建好了巨轮，才发现没有方向。而聪明的创业者是扔掉包袱，划着小舢板出海，能活下来，再慢慢壮大。所以，对第一次创业的CEO，我们总让别的投资者去投，先交点学费。”在连珠炮一样的语速下，徐新的机敏和幽默扑面而来。还有一类是“海归”派，成功者不少。他们把美国的模式复制到中国，进行创业。由于华尔街的投资者喜欢会说英语的人，这些“海归”深得青睐。在互联网行业，谁拿到融资，就能养活自己，大打广告，名气就出来了，成功就不远了。但他们的劣势同样明显，太年轻，管理经验不足，而且喜欢见好就收———“在外国待过，见识过上层生活。别人出好价钱，他们就把公司卖了，然后去享受生活”。第三类是本土派，数量最多，对市场的直觉好，而且非常勤俭节约，生命力强。可惜不会讲英语，不会与董事会打交道，而且特别喜欢多元化，不够专注。但徐新关注的恰恰是本土企业家，“中国有那么多中小企业，上市太小，从银行又借不到钱，发展又很迅速，这就是我们的投资对象。今天的小企业，很可能就 是明天的大公司”。不过，最让她放心不下的，就是多元化的问题。她感叹：“这些企业家喜欢同时做很多件事，横跨多个领域，可能是觉得每年30%的成长速度不过瘾，要100%的增长才过瘾”，但她坚信，不管你多么聪明多么能干，同时做三件事，不可能都做到第一。于是，为了避免创业者多元化，她想了一些办法，“比如，投资者必须把50%的身家财产放在这一个公司里，让他只有一个儿子，他就没理由不努力。而且只能投入一个行业，让他把所有的鸡蛋都放在一个篮子里……”

8. 徐新建的个人简介

学术兼职：中国比较文学学会副秘书长、中国文学人类学研究会副会长、四川省比较文学学会副会长、剑桥研究学会轮值会长（2009）。教育简历：1983年毕业于贵州大学中文系，文学学士；1993年毕业于南京大学－霍普金斯大学“中美文化研究中心”；2002年毕业于四川大学中文系，文学博士；2002－03年，哈佛大学东亚系访问学者；2009年1月-7月，剑桥大学社会人类学系高级研究学者2009年10-11月，悉尼大学人文学院访问学者